BP Leadership Employee Reviews

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Positive

Constructive

¿Qué es lo que más te gusta del equipo de liderazgo?

It is well structured with a clear sense of direction instead of just being full of headless chickens
Revisión Publicado hace un año

It was very diverse once we became BP America. There was more economic opportunity for other minorities.
Revisión Publicado hace un año

We have a strong unity and we all look after eachother
Revisión Publicado hace 2 años

motivated, challenged, encouraged, supported and
Revisión Publicado hace 2 años

they support you and always available for advise
Revisión Publicado hace 2 años

They strive to elevate each teamnate tgrough education and skill enhancement.
Revisión Publicado hace 2 años

Understanding and prioritize work life balance
Revisión Publicado hace 2 años

They were driven by a customer focus and relied upon integrity for day to day operations.
Revisión Publicado hace 3 años

They care for others and take concern of our growth
Revisión Publicado hace 3 años

They really advocate for the team
Revisión Publicado hace 4 años

Very good question. I really don't have anything in particular that I can honestly say I like best.
Revisión Publicado hace 4 años

they are awesome and always open to new ideas
Revisión Publicado hace 4 años

We work best together ! Thank u
Revisión Publicado hace 4 años

Commited to transitioning to low carbon future
Revisión Publicado hace 4 años

I have no positive comment
Revisión Publicado hace 4 años

proactive, caring, the best team
Revisión Review del Departamento de IT · Publicado hace 5 años

they are humble and human
Revisión Publicado hace 5 años

Open and receptive to feedback. Clear goals and values from the top down.
Revisión Publicado hace 5 años

Very helpful, we all work as a team.
Revisión Publicado hace 5 años

Their openness and constant feedback
Revisión Review del Departamento de Desarrollo de Negocios · Publicado hace 5 años

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¿En qué necesita mejorar el equipo de liderazgo?

Hire different people other than heath hunt
Revisión Publicado hace 2 meses

planning and Commnication, safety and transparency
Revisión Publicado hace un año

Hiding abuse, pushing everything v under the carpet and being weak on eco - pathetic
Revisión Publicado hace un año

Supporting their staff instead of following their own agenda
Revisión Publicado hace 4 años

less hypocritical thinking, more actual leadership and management
Revisión Publicado hace 4 años

Listening to their employees, they are trying to tell you something.
Revisión Review del Departamento de Desarrollo de Negocios · Publicado hace 4 años

Overall company culture improvements, especially employee welfare needs to be drastically improved.
Revisión Publicado hace 4 años

Everything's being harassed is so much fun
Revisión Publicado hace 4 años

Stop constant reorganizations and letting go of knowledgeable and experienced employees.
Revisión Publicado hace 4 años

Hire people that know how to do the job and are familiar with the work
Revisión Publicado hace 5 años

Treat us well they dnt care about our safety
Revisión Publicado hace 5 años

Need to think about the people who work for them
Revisión Publicado hace 5 años

Think about the people who work for them
Revisión Publicado hace 5 años

Diversity and massive improvements to culture, it is all about managing upwards.
Revisión Review del Departamento de Desarrollo de Negocios · Publicado hace 6 años

Think about the people who work for you
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 6 años

Everything, managing, leading, honesty, communication.
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 6 años

BP should understand that diversity includes more than gender diversity. Overall diversity should include racial diversity among senior and executive leaders.
Revisión Review del Departamento de Ingienería · Publicado hace 6 años