Eargo Cultura de la Empresa

804 empleados en Eargo han revisado Eargo en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace a month

En general, los 804 Eargo empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Eargo están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Eargo, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 804 Participantes califican su remuneración en Eargo con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Eargo están extremadamente satisfechos con su equipo. 804 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Eargo son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Eargo creen que el ambiente en Eargo es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Eargo es confortablemente rápido. Cerca 66% de los empleados en Eargo trabajan 8 horas o menos, mientras el 2% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Eargo están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 804 empleados que participaron creen que su vista futura en Eargo es positivo.