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Job security depends on new business coming in once current promotions expire. Not unusual to have 20 to 30 people laid off if not enough new promotions are not projected.
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el ambiente de tu empresa?
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¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
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¿Qué es lo que más te gusta de tu equipo directivo?
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