Toxic work culture, high turnover, no possibilty of career growth. Management positions are given to Argentenian expats and unqualified global trainees. Company work culture is ethically compromised as there is no reinforcement of company values. Please google CFO to get an idea.
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
No cross training and always short staffed.
Revisión
¿Qué debe cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
Hire American, stop placing expats in all management positions.
Revisión
¿Cómo pueden mejorar tus colegas y que pueden hacer para trabajar mejor juntos?
There are no follow ups to meetings, little to no collaboration even within the same team.
Revisión
¿Qué necesita mejorar el equipo directivo?
A change in company culture that will only come from staffing Executive and middle management with Americans.
Revisión
¿Qué mejorarías en el proceso de entrevistas de tu empresa?
Be honest during interviews on expectations of working long hours, a lot of fake positive reviews on glassdoor.
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
You are working very very long hours due to the lack of investment in IT technologies. Better to work consulting and be well compensated.
Revisión
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