At first liked job but now not so much
Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.
Nobody can do anything negative without EVERYONE knowing about it
Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?
Communication and positive feedback stop the assumptions
Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?
Nothing specific it was okay
Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?
Nothing they are not available
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
To make a living wage
Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?
Stop the interruptions and intruding
Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?
Not to be in everyone?
Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?
Stop playing favorites. Treat others with respect.
Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?
Equal treatment of all employees
Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?
Nothing special. It just was
Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?
Treat employees equally and not gossip about everyone and everything
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
NWPCU is a training facility and people leave for better pay
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
For the job we do the pay is too low. We are a training ground for people who after 3-6 months experience go elsewhere for better pay
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