RH ou Marketing?Demandez votre compte employeur gratuit
AIG Compagnie réclamée
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
150
TOTAL
NOTATIONS
1811

AIG Culture d’entreprise

Culture AIG

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.9/5
La Culture Globale de AIG est notée C-

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de AIG

Bas 25 %Bas 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Brian Duperreault AIG's CEO
Brian Duperreault
61 /100
Un jour dans la vie
Un jour dans la vie
Les employés de AIG travaillent généralement 9.2 heures par jour
Heures de travail
Un jour dans la vie
Les employés de chez AIG signalent que le rythme de travail est modéré
Rythme de travail
Un jour dans la vie
Au cours d’une journée normale, les employés de AIG ont 3 réunions
Des réunions
Un jour dans la vie
78% des employés de chez AIG sont impatients d’interagir avec leur équipe tous les jours
Collègues de travail
Un jour dans la vie
Les employés de AIG prennent le plus souvent 20-30 congés payés et de congés de maladie chaque année
Avantages
Un jour dans la vie
64% des employés chez AIG déclarent qu’ils sont satisfaits de leur équilibre travail-vie personnelle
L’équilibre travail-vie
Un jour dans la vie
Les employés de AIG reçoivent généralement des commentaires précieux sur la façon de s’améliorer au travail une fois par an
Retour d’information
Un jour dans la vie
60% des employés de AIG appellent leur environnement de travail positif
Environnement

Laissez AIG savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à AIG que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à AIG l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Curieux de savoir à quoi ressemble de travailler chez AIG ?

Demandez anonymement aux employés de AIG n’importe quelle question

Posez une question anonyme

Q&A Anonyme avec des employés de chez AIG

Dernières questions / réponses

What's the company culture like at AIG?

Demandé à all employees à AIG

  • executive cut-throat, survival of the lackeys

Voir 2 Plus de réponses

What's the work from home policy like at AIG?

Demandé à all employees à AIG

  • depends on location

Voir les réponses »

What's the internship program like at AIG?

Demandé à all employees à AIG

  • not aware of any

Voir les réponses »

How does AIG handle HR issues?

Demandé à all employees à AIG

  • 3rd grade

Voir les réponses »

How does AIG measure success and growth in the Executive department?

Demandé à AIG

  • always a moving target - changes all the time

Voir les réponses »

Voir toutes les questions et réponses à propos de AIG

Visa H1B

En 2019, AIG a appliqué pour 232 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 72% ont été approuvés.

Un examen approfondi des applications H1B «certifiées retirées» chez AIG dévoile qu'une demande de permis de travail approuvée a été retirée avant la date de début de l'emploi, et 63 ont été retirées par AIG après la date de début de l’emploi.

Résultat de la demande de permis de travail

AIG a un total de 66400 employés

232
Total appliqué
  • 72% Accordé (168 sur 232)
  • 0% Refusé ( sur 232)
  • <1% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet (1 sur 232)
  • 27% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur (63 sur 232)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à AIG

Bas
40%

AIG se classe actuellement dans le Bas 40% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à AIG

Bas
30%

AIG se classe actuellement dans le Bas 30% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 30 %Bas 30 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-22
Score eNPS
26%Promoters
26%Passives
48%Detractors

AIG Vidéo de culture

Voir tous les médias

Mission, vision et valeurs

We reduce fear of the future and empower our clients through our risk expertise and financial strength.

Apprendre encore plus

AIG Coup d’oeil sur la culture

150 des employés de chez AIG ont examiné AIG dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 5 journées.

Globalement, les employés de 150 AIG donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à AIG sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au AIG , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de AIG sont généralement satisfaits de leur équipe. 150 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de AIG sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de AIGcroient que l'environement chez AIG est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez AIG est modéré . Envirion 53% des employés chez AIG travaillent 8 heures ou moins, pendant que 5 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de AIG ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez AIG savoir que vous voulez travailler là-bas

Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance santé
Voir plus

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez AIG ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

Envoyer anonymement une invitation

×
Évaluez votre entreprise