Angi Culture d’entreprise

190 des employés de chez Angi ont examiné Angi dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 190 Angi donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Angi sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Angi , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Angi sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 190 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Angi sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Angi croient que l'environement chez Angi est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Angi est extrêmement rapide . Envirion 76% des employés chez Angi travaillent 8 heures ou moins, pendant que 3 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Angi sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.