Cooley LLP Culture | Comparably
Cooley’s attorneys solve legal issues for entrepreneurs, investors and established companies. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
45
TOTAL
NOTATIONS
329

Cooley LLP Culture d’entreprise

Culture Cooley LLP

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
A
4.5/5

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Cooley LLP

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Joseph Conroy Cooley LLP's CEO
Joseph Conroy
82 /100

Laissez Cooley LLP savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Cooley LLP que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Cooley LLP l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Visa H1B

En 2019, Cooley LLP a appliqué pour 8 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 88% ont été approuvés.

Résultat de la demande de permis de travail

8
Total appliqué
  • 88% Accordé (7 sur 8)
  • 13% Refusé (1 sur 8)
  • 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 8)
  • 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 8)

Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Cooley LLP

top 10% Sexe

Cooley LLP se classe actuellement dans le Top 10% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Cooley LLP

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 25 %Top 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
23
Score eNPS
52%Promoters
19%Passives
29%Detractors

Cooley LLP Vidéo de culture

Voir tous les médias

Mission, vision et valeurs

Our commitment includes active and creative partnerships with clients and in local and national minority law organizations, diversity pipeline projects, law school diversity programs and community outreach.

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Cooley LLP Coup d’oeil sur la culture

45 des employés de chez Cooley LLP ont examiné Cooley LLP dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 2 mois.

Globalement, les employés de 45 Cooley LLP donnent à leur direction une note de A, ou Top 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Cooley LLP sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à Cooley LLP , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Cooley LLP sont satisfaits de leur équipe. 45 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A- . La majorité croit que les réunions de Cooley LLP sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Cooley LLPcroient que l'environement chez Cooley LLP est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Cooley LLP est extrêmement rapide . Environ 46% des employés chez Cooley LLP travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Cooley LLP sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Vidéo des concurrents de Cooley LLP

Cooley LLP vs concurrents

  1. 1st
    Perkins Coie
    90 / 100
  2. 2nd
    Cooley LLP
    80 / 100
  3. 3rd
    Paul Hastings
    69 / 100
  4. 4th
    Clifford Chance
    65 / 100
  5. 5th
    Finnegan
    53 / 100
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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance santé
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