D+H Culture d’entreprise

42 des employés de chez D+H ont examiné D+H dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 42 D+H donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à D+H ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à D+H , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de D+H sont généralement satisfaits de leur équipe. 42 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . La majorité croit que les réunions de D+H sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de D+Hcroient que l'environement chez D+H est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez D+H est confortablement rapide . Envirion 57% des employés chez D+H travaillent 8 heures ou moins, pendant que 5 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de D+H sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.