FASTSIGNS International, Inc. Culture d’entreprise

FASTSIGNS International, Inc. has 4000 employees. 5 des employés de chez FASTSIGNS International, Inc. ont examiné FASTSIGNS International, Inc. dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 5 FASTSIGNS International, Inc. donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 30% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à FASTSIGNS International, Inc. sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au FASTSIGNS International, Inc. , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de FASTSIGNS International, Inc. ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 5 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de FASTSIGNS International, Inc. sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de FASTSIGNS International, Inc.croient que l'environement chez FASTSIGNS International, Inc. est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez FASTSIGNS International, Inc. est extrêmement rapide . Environ 67% des employés chez FASTSIGNS International, Inc. travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de FASTSIGNS International, Inc. sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.