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Exploitive, penny-pinching, demanding, incompetent, disrespectful
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
Communication, training, understanding of employees problems, dependable people
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
I am used as a place holder for people who have quit and became a grunt/mule for company expenditures.
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