Scaled Agile Culture d’entreprise

5 des employés de chez Scaled Agile ont examiné Scaled Agile dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 5 Scaled Agile donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Scaled Agile sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Scaled Agile , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Scaled Agile sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.