Skullcandy Culture | Comparably
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Skullcandy Compagnie réclamée
Skullcandy markets headphones, earphones, hands free devices, audio backpacks, MP3 players and other products. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
23
TOTAL
NOTATIONS
403

Skullcandy Culture d’entreprise

Culture Skullcandy

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.7/5
La Culture Globale de Skullcandy est notée B-

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Skullcandy

Top 15 %Top 15 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
 Skullcandy's CEO
79 /100
Un jour dans la vie
Un jour dans la vie
Les employés de Skullcandy travaillent généralement 8.7 heures par jour
Heures de travail
Un jour dans la vie
Les employés de chez Skullcandy signalent que le rythme de travail est confortablement rapide
Rythme de travail
Un jour dans la vie
87% des employés de chez Skullcandy sont impatients d’interagir avec leur équipe tous les jours
Collègues de travail
Un jour dans la vie
Les employés de Skullcandy reçoivent généralement des commentaires précieux sur la façon de s’améliorer au travail chaque semaine
Retour d’information
Un jour dans la vie
93% des employés de Skullcandy appellent leur environnement de travail positif
Environnement

Laissez Skullcandy savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Skullcandy que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Skullcandy l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Skullcandy

top 5% Sexe

Skullcandy se classe actuellement dans le Top 5% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Skullcandy

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 30 %Top 30 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
47
Score eNPS
67%Promoters
13%Passives
20%Detractors

Skullcandy Vidéo de culture

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Mission, vision et valeurs

Our mission is, and always has been, the pursuit of music. We live it and breath it. And in addition to creating award-winning audio products, we’re constantly working to help our fans discover new artists and fresh music to inspire them to #STAYLOUD.

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Skullcandy Coup d’oeil sur la culture

23 des employés de chez Skullcandy ont examiné Skullcandy dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 23 Skullcandy donnent à leur direction une note de B, ou Top 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Skullcandy sont satisfaits de leur rémunération totale à Skullcandy , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Skullcandy sont satisfaits de leur équipe. 23 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de Skullcandy sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Skullcandycroient que l'environement chez Skullcandy est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Skullcandy est confortablement rapide . Environ 60% des employés chez Skullcandy travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Skullcandy sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Vidéo des concurrents de Skullcandy

Skullcandy vs concurrents

  1. 1st
    Jabra
    87 / 100
  2. 2nd
    Skullcandy
    76 / 100
  3. 3rd
    Beats Electronics
    51 / 100
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