T-System Culture d’entreprise

3 des employés de chez T-System ont examiné T-System dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 3 T-System donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à T-System sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au T-System , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de T-System sont généralement satisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C+ . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de T-System sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de T-Systemcroient que l'environement chez T-System est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez T-System est modéré .

Dans l’ensemble, les employés de T-System sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.