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GCI società ha sostenuto

GCI provides voice, video and data communication services to residential, commercial and government customers. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 40

Nominale Complessiva: 476

Amministratore delegato: Ronald Duncan

GCI Culture Company

GCI Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.8/5

La cultura generale di GCI è classificata D+

Top Rated Cultura Dimensioni

Diversità

C+

Perks e vantaggi

Team

Compenso

Felicità

C-

CEO di GCI

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni

Ronald Duncan

58 /100

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Un giorno nella vita

GCI dipendenti in genere funzionano 9.7 ore al giorno

Ore di lavoro

Un giorno nella vita

I dipendenti di GCI riportano il ritmo di lavoro è comodamente veloce

lavoro Pace

Un giorno nella vita

95% di GCI dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno

Collaboratori

Un giorno nella vita

40% di GCI dipendenti segnalano che sono felici con il loro work life balance

Work Life Balance

Un giorno nella vita

I dipendenti di GCI in genere ricevono un feedback prezioso su come migliorare sul lavoro una volta all’anno

Risposta

Un giorno nella vita

65% di GCI dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro positivo

Ambiente

Let GCI sa che si desidera lavorare lì

Dici GCI sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà GCI la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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H1B Visa

In 2019, GCI applicata per 5 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 60% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

60% concesso (3 di 5)
20% negato (1 di 5)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 5)
20% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro (1 di 5)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso GCI

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso GCI

Superiore

50%

GCI si colloca attualmente in Superiore 50% di imprese di dimensioni simili

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 35%Parte inferiore 35% delle aziende simili dimensioni

-11

ENPS Score

26%	Promoters
37%	Passives
37%	Detractors

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GCI Video Cultura

See All Media

Mission, Vision e Valori,

To provide Alaska with top notch service for all their communication needs - wherever they need it, whenever they need it.

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GCI Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 40 GCI dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di GCI sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in GCI, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di GCI sono soddisfatti con la loro squadra. 40 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a GCI sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di GCI crede l'ambiente al GCI è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in GCI è comodamente veloce. Circa 45% dei dipendenti a GCI di lavoro di 8 ore o meno, mentre 10% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di GCI non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

40 dipendenti di GCI hanno esaminato GCI attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata un mese fa. Nel complesso, i 40 GCI dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di GCI sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in GCI, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di GCI sono soddisfatti con la loro squadra. 40 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a GCI sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di GCI crede l'ambiente al GCI è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in GCI è comodamente veloce. Circa 45% dei dipendenti a GCI di lavoro di 8 ore o meno, mentre 10% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di GCI non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.