HonorHealth Culture Company

145 dipendenti di HonorHealth hanno esaminato HonorHealth attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata un mese fa.

Nel complesso, i 145 HonorHealth dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di HonorHealth non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in HonorHealth, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di HonorHealth sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 145 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. Meno della metà credono che le riunioni in HonorHealth sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di HonorHealth crede l'ambiente al HonorHealth è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in HonorHealth è comodamente veloce. Circa 36% dei dipendenti a HonorHealth di lavoro di 8 ore o meno, mentre 15% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di HonorHealth non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.