HR o marketing?Rivendica il tuo account di lavoro libero

John Paul Mitchell Systems società ha sostenuto

John Paul Mitchell Systems is the company known for Paul Mitchell hair care products and styling tools. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 38

Nominale Complessiva: 406

Amministratore delegato: John Paul Dejoria

John Paul Mitchell Systems Culture Company

John Paul Mitchell Systems Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.3/5

La cultura generale di John Paul Mitchell Systems è classificata F

Top Rated Cultura Dimensioni

ENPS

C-

Diversità

C-

incontri

D+

Team

D+

Ambiente

CEO di John Paul Mitchell Systems

Parte inferiore 10%Parte inferiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably

John Paul Dejoria

51 /100

Vedi altro

Let John Paul Mitchell Systems sa che si desidera lavorare lì

Dici John Paul Mitchell Systems sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà John Paul Mitchell Systems la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso John Paul Mitchell Systems

Parte inferiore

15%

John Paul Mitchell Systems si colloca attualmente in Parte inferiore 15% di aziende di dimensioni simili su Comparably

Vedi altro

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso John Paul Mitchell Systems

Parte inferiore

30%

John Paul Mitchell Systems si colloca attualmente in Parte inferiore 30% di aziende di dimensioni simili su Comparably

Vedi altro

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 35%Parte inferiore 35% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-29

ENPS Score

29%	Promoters
13%	Passives
58%	Detractors

Vedi altro

John Paul Mitchell Systems Video Cultura

See All Media

Mission, Vision e Valori,

Our commitment is to be the best professional hairdresser.

Per saperne di più

John Paul Mitchell Systems Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 38 John Paul Mitchell Systems dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di John Paul Mitchell Systems sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in John Paul Mitchell Systems, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di John Paul Mitchell Systems non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 38 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D+. La maggioranza crede gli incontri a John Paul Mitchell Systems sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di John Paul Mitchell Systems crede l'ambiente al John Paul Mitchell Systems è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in John Paul Mitchell Systems è estremamente veloce. Circa 71% dei dipendenti a John Paul Mitchell Systems di lavoro di 8 ore o meno, mentre 11% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di John Paul Mitchell Systems sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

38 dipendenti di John Paul Mitchell Systems hanno esaminato John Paul Mitchell Systems attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata un mese fa. Nel complesso, i 38 John Paul Mitchell Systems dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di John Paul Mitchell Systems sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in John Paul Mitchell Systems, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di John Paul Mitchell Systems non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 38 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D+. La maggioranza crede gli incontri a John Paul Mitchell Systems sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di John Paul Mitchell Systems crede l'ambiente al John Paul Mitchell Systems è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in John Paul Mitchell Systems è estremamente veloce. Circa 71% dei dipendenti a John Paul Mitchell Systems di lavoro di 8 ore o meno, mentre 11% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di John Paul Mitchell Systems sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let John Paul Mitchell Systems sa che si desidera lavorare lì

Video dei concorrenti John Paul Mitchell Systems

John Paul Mitchell Systems vs Concorrenti

Vedi tutti i concorrenti

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione sanitaria

Vedi altro

Conosci qualcuno che lavora a John Paul Mitchell Systems?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

Anonimo Invia invito

Rate your company