Schneider National Culture Company

210 dipendenti di Schneider National hanno esaminato Schneider National attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata un mese fa.

Nel complesso, i 210 Schneider National dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Schneider National non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Schneider National, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Schneider National sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 210 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a Schneider National sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Schneider National crede l'ambiente al Schneider National è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Schneider National è comodamente veloce. Circa 35% dei dipendenti a Schneider National di lavoro di 8 ore o meno, mentre 22% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Schneider National sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.