McLaren is a high-tech company focused on high-performance sports cars, automotive products, technology consultancy, and tech businesses. consulte Mais informação

FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 164

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 1017

CEO: Mike Flewitt

McLaren Cultura da Companhia

Cultura McLaren

Essa avaliação vem de colaboradores.

3.8/5

McLaren's Overall Culture is rated B

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

Equipe

Gerente

Retenção

Sentimento

eNPS

CEO do McLaren

Superior 35%Superior 35% de companhias de tamanho similar

Mike Flewitt

71 /100

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Avise McLaren Que você Quer trabalhar Lá

Avise McLaren que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará McLaren a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!

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Very, very little!

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Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em McLaren

Inferior

35%

McLaren atualmente se posiciona Inferior 35% de companhias de tamanhos similares.

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Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa McLaren

Superior

35%

McLaren atualmente se posiciona Superior 35% de companhias de tamanhos similares.

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eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

Superior 30%Superior 30% de companhias de tamanho similar

eNPS Score

52%	Promoters
15%	Passives
33%	Detractors

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Missão, Visão e Valores

McLaren exists to win, and it is this philosophy that has driven the company to its current position as one of the world’s most illustrious high-technology brands. After our first taste of victory at the 1968 Belgian Grand Prix, McLaren has gone on to secure another 180 grand prix wins and 20 World Championships.

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McLaren Cultura Num Relança

164 colaboradores na companhia McLaren avaliaram McLaren de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi 13 diasatrás.

Em média 164 McLaren colaboradores avaliaram B-, ou Top 40% de companhais similares. Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em McLaren não são tão felizes com a compensção em McLaren, que inclui stocks, equidades e benefícios.

Na média colaboradores em McLaren são felizes com sua equipe. 164 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo B. A maioria acredita que reuniões em McLaren São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalho

A maioria dos colaboradores emMcLaren acreditam que o ambiente em McLaren é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de McLaren é extremamente rápido. 38%de colaboradores McLaren trabalha 8 horas ou menos 28% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.

Em média os colaboradores de McLaren são felizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

164 colaboradores na companhia McLaren avaliaram McLaren de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi 13 diasatrás. Em média 164 McLaren colaboradores avaliaram B-, ou Top 40% de companhais similares. Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIAColaboradores em McLaren não são tão felizes com a compensção em McLaren, que inclui stocks, equidades e benefícios. Na média colaboradores em McLaren são felizes com sua equipe. 164 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo B. A maioria acredita que reuniões em McLaren São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalhoA maioria dos colaboradores emMcLaren acreditam que o ambiente em McLaren é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de McLaren é extremamente rápido. 38%de colaboradores McLaren trabalha 8 horas ou menos 28% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.Em média os colaboradores de McLaren são felizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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Benefícios e Vantagens

Saúde e bem estar: Seguro dentário; Seguro de visão; Seguro de saúde; Seguro de vida

Tempo fora pago: PTO/ Política de férias; Férias pagas

Benefícios financeiros: Plano de aposentadoria

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