CalTrans Культура компании

CalTrans Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

3.1/5

CalTrans' Общая культура CalTrans имеет рейтинг C

Топ культурных аспектов

Преимущества и бенефиты

B+

Счастье

Зарплата

Менеджер

Атмосфера

C+

Генеральный директор CalTrans

Нижние 15%Нижние 15% компаний подобного размера

55 /100

Смотреть еще

Дайте CalTrans знать, что вы там работаете

Рассказать CalTrans о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит CalTrans возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в CalTrans

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в CalTrans

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 40%Нижние 40% компаний подобного размера

Индекс eNPS

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

Смотреть еще

Взгляд на культуру компании CalTrans

В целом, 4 сотрудников CalTrans оценивают лидерство в компании на C- или Bottom 35% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники CalTrans довольны компенсацией в CalTrans, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.

В целом, сотрудники CalTrans удовлетворены своей командой. 4 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в CalTrans эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников CalTrans верит, что рабочее окружение в CalTrans положительное. Большинство участников верят, что темп работы в CalTrans бюрократичный. Примерно 100% сотрудников CalTrans работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники CalTrans не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

4 сотрудников CalTrans оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 4 сотрудников CalTrans оценивают лидерство в компании на C- или Bottom 35% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники CalTrans довольны компенсацией в CalTrans, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты. В целом, сотрудники CalTrans удовлетворены своей командой. 4 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в CalTrans эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников CalTrans верит, что рабочее окружение в CalTrans положительное. Большинство участников верят, что темп работы в CalTrans бюрократичный. Примерно 100% сотрудников CalTrans работают 8 часов или меньше.В целом, сотрудники CalTrans не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте CalTrans знать, что вы там работаете

Знаете кого-то, кто работает в CalTrans?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию