CashCall Culture | Comparably
CashCall provides mortgage and lending services. читать еще
СОТРУДНИКИ
УЧАСТНИКИ
7
ИТОГО
РЕЙТИНГИ
77

CashCall Культура компании

CashCall Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников
2.4/5
CashCall's Общая культура CashCall имеет рейтинг D-

Топ культурных аспектов

Генеральный директор CashCall

Нижние 5%Нижние 5% компаний подобного размера на Comparably
John Paul Reddam CashCall's CEO
John Paul Reddam
50 /100

Дайте CashCall знать, что вы там работаете

Рассказать CashCall о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит CashCall возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в CashCall

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в CashCall

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"
Топ 25%Топ 25% компаний подобного размера на Comparably
34
Индекс eNPS
67%Promoters
0%Passives
33%Detractors

Миссия, видение и ценности

We can help secure the funds needed for down payment on your dream home.

Узнать больше

Взгляд на культуру компании CashCall

7 сотрудников CashCall оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 7 сотрудников CashCall оценивают лидерство в компании на B или Top 35% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники CashCall преимущественно недовольны компенсацией в CashCall, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники CashCall преимущественно недовольны своей командой. 7 участников оценивают качество своих коллег на F. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в CashCall эффективны, и меньше половины из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников CashCall верит, что рабочее окружение в CashCall положительное. Большинство участников верят, что темп работы в CashCall замедленный. Примерно 33% сотрудников CashCall работают 8 часов или меньше, в то время как у 33% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники CashCall не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте CashCall знать, что вы там работаете

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие
Страхование Здоровья
Оплачиваемый Отпуск
Оплачиваемые Отпускные
Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в CashCall?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×
Оцените свою компанию