Crocs Культура компании

347 сотрудников Crocs оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 347 сотрудников Crocs оценивают лидерство в компании на C- или Bottom 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Crocs в целом удовлетворены компенсацией в Crocs, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Crocs не очень довольны своей командой. 347 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в Crocs эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Crocs верит, что рабочее окружение в Crocs положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Crocs комфортно быстрый. Примерно 59% сотрудников Crocs работают 8 часов или меньше, в то время как у 9% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Crocs не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.