Follett Corporation - more than 10,000 talented and dedicated associates who strive day in and day out to simplify the delivery of читать еще
They all need to change the way they manage.
Что можно улучшить в ваших сотрудниках, и что может помочь вам работать более сплоченно?
My coworkers are not the problem. Management is the problem
Что можно улучшить в культуре компании?
Start treating people with respect. Stop blaming the union for your management team's ignorance and lack of leadership.
Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?
Management (from the top down) takes everyone for granted. Their philosophy is that they can get anyone to do the job. No one is important.
Что идёт не так, и как это можно улучшить?
Change your leadership. The union is not the problem. You created the 2nd tier pay system. You wanted cheap labor. Well, you got it! The shop employees don't engineer. The shop employees don't buy purchase parts. The shop employees don't do the scheduling. We just make the product.
Other Employee Reviews for Follett Corporation
×