GO-JEK Culture | Comparably
Comparably
Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя
GO-JEK Заявленная компания
The fastest courier, transport, and shopping service in Jakarta. читать еще
СОТРУДНИКИ
УЧАСТНИКИ
56
ИТОГО
РЕЙТИНГИ
318
Updated on: September 19, 2024

GO-JEK Культура компании

GO-JEK Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников
4.3/5
GO-JEK's Общая культура GO-JEK имеет рейтинг A-

Топ культурных аспектов

Атмосфера
A+
Офисная культура
A+
Рейтинг СЕО
A
Разнородность
A
eNPS
A

Генеральный директор GO-JEK

Топ 10%Топ 10% компаний подобного размера на Comparably
Nadiem Makarim GO-JEK's CEO
Nadiem Makarim
80 /100
Смотреть еще

Дайте GO-JEK знать, что вы там работаете

Рассказать GO-JEK о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит GO-JEK возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в GO-JEK

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в GO-JEK

top 10% Многообразие

GO-JEK входит в Топ 10% компаний подобного размера на Comparably

Смотреть еще

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"
Топ 10%Топ 10% компаний подобного размера на Comparably
44
Индекс eNPS
53%Promoters
38%Passives
9%Detractors
Смотреть еще

Видео о культуре в GO-JEK

Посмотреть все СМИ

Миссия, видение и ценности

We aim to improve social welfare by ensuring efficiency in the market. We strive to spread positive social impact through technology, increasing GO-JEK drivers’ incomes and ensuring a better standard of living for themselves and their families. GO-JEK’s flagship service has played an important role in heavily congested cities like Jakarta and other areas where we operate. As well as to suppliers, GO-JEK also offers great benefits to its customers.

Узнать больше

Взгляд на культуру компании GO-JEK

56 сотрудников GO-JEK оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 56 сотрудников GO-JEK оценивают лидерство в компании на B+ или Top 20% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники GO-JEK в целом удовлетворены компенсацией в GO-JEK, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники GO-JEK довольны своей командой. 56 участников оценивают качество своих коллег на B+. Большинство сотрудников верит, что совещания в GO-JEK эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников GO-JEK верит, что рабочее окружение в GO-JEK положительное. Большинство участников верят, что темп работы в GO-JEK комфортно быстрый. Примерно 55% сотрудников GO-JEK работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники GO-JEK счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте GO-JEK знать, что вы там работаете

GO-JEK против конкурентов

  1. 1st
    GO-JEK
    78 / 100
  2. 2nd
    Grab
    72 / 100
Посмотреть всех конкурентов

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие
Стоматологическое страхование
Страхование Здоровья
Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в GO-JEK?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×
Оцените свою компанию