Helzberg Diamonds Культура компании

113 сотрудников Helzberg Diamonds оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор 2 месяцы назад.

В целом, 113 сотрудников Helzberg Diamonds оценивают лидерство в компании на D- или Bottom 10% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Helzberg Diamonds преимущественно недовольны компенсацией в Helzberg Diamonds, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Helzberg Diamonds преимущественно недовольны своей командой. 113 участников оценивают качество своих коллег на F. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Helzberg Diamonds эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Helzberg Diamonds верит, что рабочее окружение в Helzberg Diamonds отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в Helzberg Diamonds средний. Примерно 91% сотрудников Helzberg Diamonds работают 8 часов или меньше, в то время как у 5% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Helzberg Diamonds недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.