INTURN Culture | Comparably
Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя
INTURN Заявленная компания
INTURN is the first online B2B platform built to enable brands and retailers to confidentially buy and sell excess inventory on a global scale. It is a win-win solution for both brands and retailers to replace the existing time-consuming and error-prone liquidity process driving the off-price industry. It delivers better economics to both parties by reducing manual work processes, expanding accessible product information, and integrating sophisticated analytics into the retailer-brand negotiation processes. The result is a solution that provides a powerful opportunity to increase profitability and manage inventory. INTURN is designed and led by retail industry veterans and technology experts. читать еще
СОТРУДНИКИ
УЧАСТНИКИ
8
ИТОГО
РЕЙТИНГИ
237

INTURN Культура компании

INTURN Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников
3.2/5
INTURN's Общая культура INTURN имеет рейтинг C

Топ культурных аспектов

Генеральный директор INTURN

Топ 10%Топ 10% компаний подобного размера на Comparably
Ronen Lazar INTURN's CEO
Ronen Lazar
81 /100

Дайте INTURN знать, что вы там работаете

Рассказать INTURN о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит INTURN возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Хотите узнать, каково работать в INTURN?

Анонимно задайте сотрудникам INTURN любой вопрос

Задать анонимный вопрос

Анонимные вопросы и ответы с сотрудниками INTURN

Недавние вопросы и ответы

How would you compare interviewing at INTURN to other places you've interviewed?

Вопрос для all employees из INTURN

  • It was great, really quick, polite, efficient. They asked meaningful questions and relevant to the job.

Посмотреть ответ и вопрос »

What's one thing you wish you'd known before joining INTURN?

Вопрос для all employees из INTURN

  • The trajectory of the company; I would have asked for less cash and more equity

Посмотреть ответ и вопрос »

What's the office vibe like at INTURN?

Вопрос для all employees из INTURN

  • HR tries too hard to make the office "fun" by organizing team-wide activities and putting incentive programs in place. I'd rather them place...

Посмотреть ответ и вопрос »

What are your coworkers at INTURN like?

Вопрос для all employees из INTURN

  • Coworkers generally care a lot about the company, and the quality of their work reflects that.

Посмотреть ответ и вопрос »

Посмотреть все вопросы и ответы о INTURN

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в INTURN

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в INTURN

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"
Топ 25%Топ 25% компаний подобного размера на Comparably
57
Индекс eNPS
71%Promoters
15%Passives
14%Detractors

Видео о культуре в INTURN

Посмотреть все СМИ

Миссия, видение и ценности

INTURN is the first online B2B platform built to enable brands and retailers to confidentially buy and sell excess inventory on a global scale. It is a win-win solution for both brands and retailers to replace the existing time-consuming and error-prone liquidity process driving the off-price industry. It delivers better economics to both parties by reducing manual work processes, expanding accessible product information, and integrating sophisticated analytics into the retailer-brand negotiation processes. The result is a solution that provides a powerful opportunity to increase profitability and manage inventory. INTURN is designed and led by retail industry veterans and technology experts.

Узнать больше

Взгляд на культуру компании INTURN

INTURN has 41 employees. 8 сотрудников INTURN оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 8 сотрудников INTURN оценивают лидерство в компании на C+ или Top 50% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники INTURN преимущественно недовольны компенсацией в INTURN, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники INTURN довольны своей командой. 8 участников оценивают качество своих коллег на B. Большинство сотрудников верит, что совещания в INTURN эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников INTURN верит, что рабочее окружение в INTURN положительное. Большинство участников верят, что темп работы в INTURN комфортно быстрый. Примерно 50% сотрудников INTURN работают 8 часов или меньше, в то время как у 12% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники INTURN счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте INTURN знать, что вы там работаете

Видео конкурентов INTURN

INTURN против конкурентов

  1. 1st
    INTURN
    69 / 100
  2. 2nd
    BloomNation
    69 / 100
Посмотреть всех конкурентов

Знаете кого-то, кто работает в INTURN?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×
Оцените свою компанию