Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя

K-meta Заявленная компания

K-Meta best platform for enterprise companies is the global leader in SEO marketing and analytics читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 51

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 1097

СЕО

K-meta Культура компании

K-meta Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

3.0/5

K-meta's Общая культура K-meta имеет рейтинг C-

Топ культурных аспектов

Пол

A+

Совещания

B-

Исполнительная команда

C+

Руководство

C+

Менеджер

C+

Генеральный директор K-meta

Нижние 45%Нижние 45% компаний подобного размера

69 /100

Смотреть еще

День из жизни

Сотрудники K-meta обычно работают 9.6 часов в день

Рабочие часы

День из жизни

Сотрудники K-meta оценивают темп работы как средний

Темп работы

День из жизни

63% сотрудников K-meta с нетерпением ждут встречи со своей командой каждый день

Коллеги

День из жизни

Сотрудники K-meta чаще всего берут 15-20 дней оплаченного отпуска и больничного в год

Преимущества и бенефиты

День из жизни

29% сотрудников K-meta говорят, что они довольны балансом работы и личной жизни

Баланс работы и личной жизни

День из жизни

Сотрудники K-meta обычно получают ценные отзывы о том, как улучшить работу на работе, раз в квартал

Обратная связь

День из жизни

58% сотрудников K-meta называют рабочее окружение в негативной

Окружение

Дайте K-meta знать, что вы там работаете

Рассказать K-meta о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит K-meta возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в K-meta

top 5% Пол

K-meta входит в Топ 5% компаний подобного размера

Смотреть еще

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в K-meta

Нижние

15%

K-meta входит в Нижние 15% компаний подобного размера

Смотреть еще

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 25%Нижние 25% компаний подобного размера

-33

Индекс eNPS

24%	Promoters
19%	Passives
57%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в K-meta

Посмотреть все СМИ

Взгляд на культуру компании K-meta

В целом, 51 сотрудников K-meta оценивают лидерство в компании на C+ или Top 50% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники K-meta в целом удовлетворены компенсацией в K-meta, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники K-meta удовлетворены своей командой. 51 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в K-meta эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников K-meta верит, что рабочее окружение в K-meta отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в K-meta средний. Примерно 40% сотрудников K-meta работают 8 часов или меньше, в то время как у 1% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники K-meta преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

51 сотрудников K-meta оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 51 сотрудников K-meta оценивают лидерство в компании на C+ или Top 50% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники K-meta в целом удовлетворены компенсацией в K-meta, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники K-meta удовлетворены своей командой. 51 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в K-meta эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников K-meta верит, что рабочее окружение в K-meta отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в K-meta средний. Примерно 40% сотрудников K-meta работают 8 часов или меньше, в то время как у 1% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.В целом, сотрудники K-meta преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте K-meta знать, что вы там работаете

Видео конкурентов K-meta

K-meta против конкурентов

1st
Semrush
71 / 100
2nd
K-meta
64 / 100

Посмотреть всех конкурентов

Знаете кого-то, кто работает в K-meta?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию