Parkeon Культура компании

4 сотрудников Parkeon оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 4 сотрудников Parkeon оценивают лидерство в компании на F или Bottom 5% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Parkeon преимущественно недовольны компенсацией в Parkeon, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Parkeon преимущественно недовольны своей командой. 4 участников оценивают качество своих коллег на F. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Parkeon эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Parkeon верит, что рабочее окружение в Parkeon отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в Parkeon бюрократичный. Примерно 75% сотрудников Parkeon работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Parkeon недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.