Competitors:

PlayCore

Playpower

PlayPower, Inc. is a holding company. читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 14

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 189

СЕО: Joseph Copeland

Playpower Культура компании

Playpower Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

2.5/5

Playpower's Общая культура Playpower имеет рейтинг D

Топ культурных аспектов

Менеджер

C-

Команда

C-

Руководство

D+

Атмосфера

Удержание

Генеральный директор Playpower

Нижние 10%Нижние 10% компаний подобного размера на Comparably

Joseph Copeland

54 /100

Смотреть еще

Дайте Playpower знать, что вы там работаете

Рассказать Playpower о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Playpower возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Playpower

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Playpower

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 20%Нижние 20% компаний подобного размера на Comparably

-51

Индекс eNPS

16%	Promoters
17%	Passives
67%	Detractors

Смотреть еще

Миссия, видение и ценности

Dedicated to enabling people of all ages to experience the power of play.

Узнать больше

Взгляд на культуру компании Playpower

В целом, 14 сотрудников Playpower оценивают лидерство в компании на D+ или Bottom 25% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Playpower преимущественно недовольны компенсацией в Playpower, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Playpower удовлетворены своей командой. 14 участников оценивают качество своих коллег на C-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Playpower эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Playpower верит, что рабочее окружение в Playpower отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в Playpower средний. Примерно 57% сотрудников Playpower работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Playpower недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

14 сотрудников Playpower оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор 15 дней назад. В целом, 14 сотрудников Playpower оценивают лидерство в компании на D+ или Bottom 25% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Playpower преимущественно недовольны компенсацией в Playpower, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники Playpower удовлетворены своей командой. 14 участников оценивают качество своих коллег на C-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Playpower эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Playpower верит, что рабочее окружение в Playpower отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в Playpower средний. Примерно 57% сотрудников Playpower работают 8 часов или меньше.В целом, сотрудники Playpower недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте Playpower знать, что вы там работаете

Playpower против конкурентов

1st
PlayCore
71 / 100
2nd
Playpower
56 / 100

Посмотреть всех конкурентов

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие: Стоматологическое страхование; Страхование Здоровья

Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в Playpower?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию