QED Group Культура компании
QED Group Культура
Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудниковТоп культурных аспектов
N/A
Ключевые руководители
Имя, должность
Био
Jeffrey Singer
CEO / President
Jeffrey Singer serves as the CEO / President of QED Group.
Ami Henson
Senior Director of Technical Programs
Ami Henson serves as the Senior Director of Technical Programs of The QED Group. Ami started at The QED Group in September of 2017. Ami currently resides in Washington D.C. Metro Area.
Elvis Fraser
Vice President, Evaluation and Knowledge Services
Elvis Fraser serves as the Vice President, Evaluation and Knowledge Services of The QED Group. Elvis started at The QED Group in March of 2006. Elvis currently resides in Washington D.C. Metro Area.
Patrick Lohmeyer
Chief Operating Officer
Patrick Lohmeyer serves as the Chief Operating Officer of QED Group.
Лидеры отдела кадров
Имя, должность
Био
Linet Ogoti
HR Generalist
Linet Ogoti serves as the HR Generalist of The QED Group. Linet currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Elisa Z
Senior Director, Human Capital and Talent Management
Elisa Z serves as the Senior Director, Human Capital and Talent Management of The QED Group. Elisa currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
QED Group Oтзывы от сотрудников
Положительные отзывы от сотрудников
Что вам больше всего нравится в команде руководства?
That my boss is a real person not phony just down to earth, listens, helps out if he can, and is extremely understanding to my needs too.
Дайте QED Group знать, что вы там работаете
Рассказать QED Group о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит QED Group возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.
Рейтинг по лидерству
Позитивная тенденцияРейтинг в этой категории вырос на 4% за последний месяц
90
из 100
Оценка исполнения?
90
из 100
Оценка СЕО?
90
из 100
Оценка менеджеру?
Рейтинг команды
Взаимодействие с сотрудниками?
90
из 100
Качество коллег?
Рейтинг окружения
Часы работы?
Рабочий темп?
Позитивная атмосфера?
Рейтинг перспектив
90
из 100
Перспективное будущее?
Мнение клиента?
Работа в удовольствие?
Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в QED Group
N/A
Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в QED Group
N/A
eNPS
Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"100
Индекс eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Знаете кого-то, кто работает в QED Group?
Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.
×