Super League Gaming Culture | Comparably
СОТРУДНИКИ
УЧАСТНИКИ
6
ИТОГО
РЕЙТИНГИ
108

Super League Gaming Культура компании

Super League Gaming Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников
2.4/5
Super League Gaming's Общая культура Super League Gaming имеет рейтинг D-

Топ культурных аспектов

Генеральный директор Super League Gaming

Нижние 5%Нижние 5% компаний подобного размера на Comparably
Ann Hand Super League Gaming's CEO
Ann Hand
46 /100

Дайте Super League Gaming знать, что вы там работаете

Рассказать Super League Gaming о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Super League Gaming возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Хотите узнать, каково работать в Super League Gaming?

Анонимно задайте сотрудникам Super League Gaming любой вопрос

Задать анонимный вопрос

Анонимные вопросы и ответы с сотрудниками Super League Gaming

Недавние вопросы и ответы

How are the career growth opportunities on the Product team at Super League Gaming?

Вопрос для Product Department Super League Gaming

  • There are no career opportunities at SLG. They don’t promote from within, so an outsider will likely be hired and installed above you.

Посмотреть ответ и вопрос »

Посмотреть все вопросы и ответы о Super League Gaming

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Super League Gaming

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Super League Gaming

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"
Нижние 5%Нижние 5% компаний подобного размера на Comparably
-80
Индекс eNPS
0%Promoters
20%Passives
80%Detractors

Видео о культуре в Super League Gaming

Посмотреть все СМИ

Взгляд на культуру компании Super League Gaming

6 сотрудников Super League Gaming оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 6 сотрудников Super League Gaming оценивают лидерство в компании на D- или Bottom 10% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Super League Gaming преимущественно недовольны компенсацией в Super League Gaming, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Super League Gaming преимущественно недовольны своей командой. 6 участников оценивают качество своих коллег на D-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Super League Gaming эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Super League Gaming верит, что рабочее окружение в Super League Gaming положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Super League Gaming очень быстрый. Примерно 50% сотрудников Super League Gaming работают 8 часов или меньше, в то время как у 25% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Super League Gaming недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте Super League Gaming знать, что вы там работаете

Знаете кого-то, кто работает в Super League Gaming?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×
Оцените свою компанию