Tradesmen International Культура компании

196 сотрудников Tradesmen International оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 196 сотрудников Tradesmen International оценивают лидерство в компании на D+ или Bottom 25% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Tradesmen International преимущественно недовольны компенсацией в Tradesmen International, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Tradesmen International не очень довольны своей командой. 196 участников оценивают качество своих коллег на D+. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Tradesmen International эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Tradesmen International верит, что рабочее окружение в Tradesmen International положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Tradesmen International средний. Примерно 52% сотрудников Tradesmen International работают 8 часов или меньше, в то время как у 14% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Tradesmen International преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.