Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.5/5
comScore Gesamtkultur wird mit rated D bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Mannschaft
C
Manager
C-
Sozialleistungen
C-
Arbeitskultur
D+
Umgebung
D
comScore CEO
Untere 10 %Untere 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Bill Livek
52/100
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Ein Tag im Leben
Ein Tag im Leben
comScore Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 8.6 Stunden am Tag
Arbeitsstunden
Ein Tag im Leben
Mitarbeiter bei comScore berichten, das Arbeitstempo ist schnell
Arbeitstempo
Ein Tag im Leben
An einem typischen Tag arbeiten Mitarbeiter bei comScore haben 4+ Sitzungen
Besprechungen
Ein Tag im Leben
77% der comScore Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren
Mitarbeiter
Ein Tag im Leben
comScore Mitarbeiter nehmen üblicherweise unbegrenzt bezahlte Urlaubs und Krankheitstage jedes Jahr
Sozialleistungen
Ein Tag im Leben
67% of comScore mitarbeiter berichten, dass sie mit ihrer Work Life Balance zufrieden sind
Work Life Balance
Ein Tag im Leben
comScore-Mitarbeiter erhalten in der Regel einmal im Quartal wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können
Feedback
Ein Tag im Leben
52% der comScore Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld negativ
Umgebung
Lassen Sie comScore wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie comScore, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt comScore die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
H1B Visum
In 2019, hat sich comScore für 73 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 97% genehmigt.
Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter comScore Offenlegung, dass ein genehmigter Arbeitserlaubnisantrag vor dem Startdatum des Mitarbeiters zurückgezogen wurde.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
73
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
97% Gewährt(71 von 73)
0% Verweigert( von 73)
3% ZurückgezogenDer Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen(2 von 73)
0% Zertifiziert ZurückgezogenDer Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen( von 73)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit comScore
Untere
5%
comScore ist aktuell in den Untere 5% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit comScore
Untere
10%
comScore ist aktuell in den Untere 10% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Comscore was founded with a mission to solve the most complex challenges in the media ecosystem. Today, that challenge is accurately measuring audiences in an increasingly cross-platform world.
44 Angestellte bei comScore haben comScore über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 44 comScore Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 20% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei comScore sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei comScore. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei comScore in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 44 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei comScore effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei comScore glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei comScore positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei comScore angemessen ist. Ungefähr 68% der Mitarbeiter bei comScore arbeiten 8 Stunden oder weniger.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei comScore unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
Lassen Sie comScore wissen, dass Sie dort arbeiten möchten