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comScore Empresa reivindicada

cross-platform measurement company that precisely measures audiences, brands and consumer behavior everywhere. consulte Mais informação

FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 44

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 687

CEO: Bill Livek

comScore Cultura da Companhia

Cultura comScore

Essa avaliação vem de colaboradores.

2.5/5

comScore's Overall Culture is rated D

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

Equipe

Gerente

C-

Benefícios

C-

Cultura de trabalho

D+

Ambiente

CEO do comScore

Inferior 10%Inferior 10% de companhias de tamanho similar em Comparably

Bill Livek

52 /100

Veja Mais

Um Dia Na Vida

comScore colaboradores geralmente trabalham 8.6 hrs por dia

Horas Trabalhadas

Um Dia Na Vida

Colaboradores em comScore avaliam que o local de trabalho confortávelmente rápido

Local de Trabalho

Um Dia Na Vida

Um dia Típico colaboradores em comScore têm 4+ reunião

Reuniões

Um Dia Na Vida

77% de comScore colaboradores gostam de interagir com seus colegas de trabalho diáriamente

Colegas de Trabalho

Um Dia Na Vida

comScore colaboradores usualmente tem Ílimitado paid vacation and sick days each year

Benefícios e Vantagens

Um Dia Na Vida

67% of comScore colaboradores dizem que estão felizes com o equilíbrio entre Trabalho/Vida

Equilíbrio entre Vida e Trabalho

Um Dia Na Vida

Os funcionários do comScore normalmente recebem feedback valioso sobre como melhorar no trabalho uma vez a cada trimestre

Feedback

Um Dia Na Vida

52% de comScore colaboradores chama seu local de trabalho negativo

Ambiente

Avise comScore Que você Quer trabalhar Lá

Avise comScore que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará comScore a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!

Visto H1B

In 2019, comScore aplicado por 73 vistos H1B. Das permissões de trabalho aplicadas, 97% foram aprovadas.

Um Olhar a Fundo em ‘Certified-withdrawn’ H1B applications em comScore mostram que uma aplicação para permissão de trabalho foi retirada antes da data inicial de trabalho do colaborador.

Resultado Permissão de Trabalho

Total Aplicado

Resultado de H1B Aplicados

97% Garantido (71 Fora de 73)
0% Recusado ( Fora de 73)
3% Retirado Processo foi cancelado pelo colaborador antes de aprovacão (2 Fora de 73)
0% Retirada Certificada Processo foi aprovado mas depois cancelado pelo candidato ( Fora de 73)

essa Informação foi Calculada com base em OFLC Performance Data

Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em comScore

Inferior

comScore atualmente se posiciona Inferior 5% de companhias de tamanhos similares em Comparably

Veja Mais

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa comScore

Inferior

10%

comScore atualmente se posiciona Inferior 10% de companhias de tamanhos similares em Comparably

Veja Mais

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

Inferior 20%Inferior 20% de companhias de tamanho similar em Comparably

-46

eNPS Score

16%	Promoters
22%	Passives
62%	Detractors

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comScore Video da Cultura

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Missão, Visão e Valores

Comscore was founded with a mission to solve the most complex challenges in the media ecosystem. Today, that challenge is accurately measuring audiences in an increasingly cross-platform world.

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comScore Cultura Num Relança

44 colaboradores na companhia comScore avaliaram comScore de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 44 comScore colaboradores avaliaram D, ou Bottom 20% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em comScore são insatisfeitos com a compensção em comScore, que inclui stocks, equidades e benefícios.

Na média colaboradores em comScore são satisfeitos com sua equipe. 44 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo C. Menos da metade acreita que reuniões emcomScore são efetivas, e a maior parte se interessa em interagir com colegas de trabalho.

A maioria dos colaboradores emcomScore acreditam que o ambiente em comScore é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de comScore é moderado. Entre 68% de colaboradores comScore trabalham 8 horas por dia ou menos

Em média os colaboradores de comScore são insatisfeitos, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

44 colaboradores na companhia comScore avaliaram comScore de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás. Em média 44 comScore colaboradores avaliaram D, ou Bottom 20% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIAColaboradores em comScore são insatisfeitos com a compensção em comScore, que inclui stocks, equidades e benefícios. Na média colaboradores em comScore são satisfeitos com sua equipe. 44 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo C. Menos da metade acreita que reuniões emcomScore são efetivas, e a maior parte se interessa em interagir com colegas de trabalho.A maioria dos colaboradores emcomScore acreditam que o ambiente em comScore é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de comScore é moderado. Entre 68% de colaboradores comScore trabalham 8 horas por dia ou menosEm média os colaboradores de comScore são insatisfeitos, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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comScore vs Competidores

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Benefícios e Vantagens

Saúde e bem estar: Seguro dentário; Seguro de saúde

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