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Crescent Hotels & Resorts Angeforderte Firma

Crescent Hotels & Resorts is a hotel management firm that owns and operates hotels and resorts. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 66

GESAMT BEWERTUNGEN: 565

Vorsitzender: Michael George

Crescent Hotels & Resorts Unternehmenskultur

Crescent Hotels & Resorts Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.5/5

Crescent Hotels & Resorts Gesamtkultur wird mit rated D bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Sozialleistungen

C+

eNPS

Vergütung

Mannschaft

C-

CEO-Bewertung

D+

Crescent Hotels & Resorts CEO

Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Michael George

60 /100

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Lassen Sie Crescent Hotels & Resorts wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Crescent Hotels & Resorts, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Crescent Hotels & Resorts die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Crescent Hotels & Resorts

Untere

15%

Crescent Hotels & Resorts ist aktuell in den Untere 15% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Crescent Hotels & Resorts

Untere

25%

Crescent Hotels & Resorts ist aktuell in den Untere 25% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-17

eNPS Score

38%	Promoters
7%	Passives
55%	Detractors

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Crescent Hotels & Resorts Kulturvideo

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Crescent Hotels & Resorts Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 66 Crescent Hotels & Resorts Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D-, oder Bottom 10% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Crescent Hotels & Resorts sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Crescent Hotels & Resorts. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Crescent Hotels & Resorts in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 66 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Crescent Hotels & Resorts effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Crescent Hotels & Resorts glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Crescent Hotels & Resorts negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Crescent Hotels & Resorts schnell ist. Ungefähr 58% der Mitarbeiter bei Crescent Hotels & Resorts arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 21 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Crescent Hotels & Resorts unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

66 Angestellte bei Crescent Hotels & Resorts haben Crescent Hotels & Resorts über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 11 Tage Insgesamt geben die 66 Crescent Hotels & Resorts Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D-, oder Bottom 10% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Crescent Hotels & Resorts sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Crescent Hotels & Resorts. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Crescent Hotels & Resorts in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 66 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Crescent Hotels & Resorts effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Crescent Hotels & Resorts glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Crescent Hotels & Resorts negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Crescent Hotels & Resorts schnell ist. Ungefähr 58% der Mitarbeiter bei Crescent Hotels & Resorts arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 21 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Crescent Hotels & Resorts unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Crescent Hotels & Resorts Mitbewerber Video

Crescent Hotels & Resorts gegen Wettbewerber

1st
Interstate Hotels & Resorts
71 / 100
2nd
Crescent Hotels & Resorts
57 / 100

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Krankenversicherung

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