Competitors:

PRS for Music is a U.K.-based copyright collection society that undertakes collective rights management for musical works. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 6

GESAMT BEWERTUNGEN: 127

Vorsitzender

PRS for Music Unternehmenskultur

PRS for Music Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.6/5

PRS for Music Gesamtkultur wird mit rated D bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Gefühl

C+

Führungsteam

Umgebung

Führung

C-

Vergütung

D+

PRS for Music CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

50 /100

Mehr sehen

Lassen Sie PRS for Music wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie PRS for Music, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt PRS for Music die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit PRS for Music

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit PRS for Music

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-51

eNPS Score

16%	Promoters
17%	Passives
67%	Detractors

Mehr sehen

PRS for Music Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 6 PRS for Music Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei PRS for Music sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei PRS for Music. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei PRS for Music nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 6 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei PRS for Music effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei PRS for Music glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei PRS for Music positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei PRS for Music ein bisschen langsam ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei PRS for Music arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei PRS for Music im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

6 Angestellte bei PRS for Music haben PRS for Music über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 6 PRS for Music Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei PRS for Music sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei PRS for Music. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei PRS for Music nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 6 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei PRS for Music effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei PRS for Music glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei PRS for Music positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei PRS for Music ein bisschen langsam ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei PRS for Music arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei PRS for Music im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Lassen Sie PRS for Music wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

PRS for Music gegen Wettbewerber

Alle Mitbewerber anzeigen

Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Krankenversicherung

Mehr sehen

Kennen Sie jemanden, der bei PRS for Music arbeitet?

Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.

Anonym Einladung versenden

Bewerten Sie Ihr Unternehmen