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PACE Staffing Network Empresa Reclamada
PACE Staffing has served leading Northwest employers and job candidates for over four decades with Temporary, Temp-to-Hire and Direct Hire job opportunities. leer más
PACE Staffing Network Cultura de la Empresa
Cultura de PACE Staffing Network
Este puntaje se deriva de calificaciones y revisiones de los empleados4.2/5
La cultura general de PACE Staffing Network está clasificada B
Dimensiones de la cultura mejor valoradas
Calificación del CEO
A+Compensación
A+Equipo Ejecutivo
A+Felicidad
A+Liderazgo/Directiva
A+CEO de PACE Staffing Network
Mejor 5%5% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
Jeanne Knutzen
96 /100
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Misión, Visión y Valores
Our mission is our passion to make a difference to the personal lives and businesses we touch! To be noticed and valued for our ability to connect the right employees with the right employers, at the right time, and in the right way!
Cultura de PACE Staffing Network de un Vistazo
27 empleados en PACE Staffing Network han revisado PACE Staffing Network en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace el mes pasado.
En general, los 27 PACE Staffing Network empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.
Empleados de PACE Staffing Network están extremadamente satisfechos con su remuneración total en PACE Staffing Network, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 27 Participantes califican su remuneración en PACE Staffing Network con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.
En general, empleados de PACE Staffing Network están extremadamente satisfechos con su equipo. 27 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+.
La mayoría de empleados en PACE Staffing Network creen que el ambiente en PACE Staffing Network es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en PACE Staffing Network es confortablemente rápido. Cerca 85% de los empleados en PACE Staffing Network trabajan 8 horas o menos.
En general, los empleados de PACE Staffing Network están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 27 empleados que participaron creen que su vista futura en PACE Staffing Network es positivo.
Un día en la vida
Un día en la vida
PACE Staffing Network los empleados generalmente trabajan 8.2 horas al día
Horas laborales
Un día en la vida
Empleados en PACE Staffing Network reportan que el ritmo de trabajo es cómodamente rapido
Ritmo de trabajo
Un día en la vida
100% of PACE Staffing Network Los empleados esperan interactuar con su equipo todos los días
Compañeros de trabajo
Un día en la vida
PACE Staffing Network los empleados amenudo toman 0-10 Vacaciones pagas y días de enfermedad cada año
Ventajas y beneficios
Un día en la vida
100% of PACE Staffing Network Los empleados informan que están contentos con el equilibrio de su vida laboral
Equilibrio trabajo-vida
Un día en la vida
Los empleados de PACE Staffing Network suelen recibir comentarios valiosos sobre cómo mejorar en el trabajo cada semana
Realimentación
Un día en la vida
100% of PACE Staffing Network los empleados llaman su ambiente de trabajo positivo
Ambiente
Dejar Sabera a PACE Staffing Network Que Quieres Trabajar Allí
Dejaremos saber a PACE Staffing Network que estos interesado en trabajar en la compania, manteniendo tu identidad personal anonima. Comparably le dara la oportunidad a PACE Staffing Network de contratarte. Cuando haya un puesto de trabajo que sea adecuado, haremos que se produzca la coincidencia.
Curioso sobre cómo es el trabajo en PACE Staffing Network?
Pregunta Anónimamente a Los Empleados de PACE Staffing Network
Preguntas y respuestas anónimas de Empleados PACE Staffing NetworkPreguntas y respuestas más recientes
What should I wear for an interview at PACE Staffing Network?
Respuesta de PACE Staffing Network6 years agoInterview attire requirements will differ depending on the employer, be sure to speak with your PACE recruiter prior to your on-site interview for client-specific interview information including what to wear.
Interview attire requirements will differ depending on the employer, be sure to speak with your PACE recruiter prior to your on-site...
How does PACE Staffing Network handle HR issues?
Respuesta de PACE Staffing Network6 years agoOur Employee Services team here at PACE can assist internal and field employees with any issues and can be contacted at 425-637-3301 or [email protected].
We have a dedicated Employee Services function....to handle all HR issues. It is staffed by several members of our team, but we have an...
How flexible is your work schedule at PACE Staffing Network?
Respuesta de PACE Staffing Network6 years agoWe work with our employees to create schedules that accommodate personal needs and commute times in addition to fulfilling our business needs while instilling clear expectations of work/life balance.
Hours of work are based on the employee's commute and our business needs.
In your opinion, what are the most common interview questions that PACE Staffing Network asks?
Respuesta de PACE Staffing Network6 years agoHere are some of our frequently asked interview questions:
- What is putting you on the job market at this time?
- What type of work or job category are you pursuing?
- How long have you been looking for work?
- When can you start a new job?
Why did you decided to accept and then later decide to leave your last 3 jobs?
What's the work from home policy like at PACE Staffing Network?
Respuesta de PACE Staffing Network6 years agoWe currently have both remote and in-office employees dependent on job content, location and the needs of our clients.
Based on need and job content, we allow our folks to work from home on a flexible basis as needed.
How's the vacation policy at PACE Staffing Network?
Respuesta de PACE Staffing Network6 years agoOur Vacation/PTO policy is dependent on how many years an employee has been working for PACE, your recruiter will let you know how many Vacation/PTO days per year you will receive prior to a job offer.
We provide 4 floating vacation days each year. 2 weeks after one year. 3 weeks after five years.
What should I wear for an interview at PACE Staffing Network?
Respuesta de PACE Staffing Network
6 years ago
Interview attire requirements will differ depending on the employer, be sure to speak with your PACE recruiter prior to your on-site interview for client-specific interview information including what to wear.
Interview attire requirements will differ depending on the employer, be sure to speak with your PACE recruiter prior to your on-site...
How does PACE Staffing Network handle HR issues?
Respuesta de PACE Staffing Network
6 years ago
Our Employee Services team here at PACE can assist internal and field employees with any issues and can be contacted at 425-637-3301 or [email protected].
We have a dedicated Employee Services function....to handle all HR issues. It is staffed by several members of our team, but we have an...
How flexible is your work schedule at PACE Staffing Network?
Respuesta de PACE Staffing Network
6 years ago
We work with our employees to create schedules that accommodate personal needs and commute times in addition to fulfilling our business needs while instilling clear expectations of work/life balance.
Hours of work are based on the employee's commute and our business needs.
In your opinion, what are the most common interview questions that PACE Staffing Network asks?
Respuesta de PACE Staffing Network
6 years ago
Here are some of our frequently asked interview questions: - What is putting you on the job market at this time? - What type of work or job category are you pursuing? - How long have you been looking for work? - When can you start a new job?
Why did you decided to accept and then later decide to leave your last 3 jobs?
What's the work from home policy like at PACE Staffing Network?
Respuesta de PACE Staffing Network
6 years ago
We currently have both remote and in-office employees dependent on job content, location and the needs of our clients.
Based on need and job content, we allow our folks to work from home on a flexible basis as needed.
How's the vacation policy at PACE Staffing Network?
Respuesta de PACE Staffing Network
6 years ago
Our Vacation/PTO policy is dependent on how many years an employee has been working for PACE, your recruiter will let you know how many Vacation/PTO days per year you will receive prior to a job offer.
We provide 4 floating vacation days each year. 2 weeks after one year. 3 weeks after five years.
Ver todas las preguntas y respuestas sobre PACE Staffing Network
Puntuación de Género Qué tan positivamente califican las mujeres su experiencia en general en PACE Staffing Network
Mejor
40%
Actualmente, PACE Staffing Network se encuentra en el 40% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
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Puntuación de Diversidad Qué tan positivamente califican las minorías su experiencia en general en PACE Staffing Network
Actualmente, PACE Staffing Network se encuentra en el 20% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
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eNPS
Net Promoter Score monitorea el Puntuación general de tus empleados a esta pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿Qué probabilidad hay de que recomiendes a un amigo de trabajar en tu empresa?"Mejor 20%20% Mejor de empresas de tamaño similar en Comparably
73
Puntuación eNPS
| 77% | Promoters |
|---|---|
| 19% | Passives |
| 4% | Detractors |
Ver más
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Video de competidores de PACE Staffing Network
PACE Staffing Network vs Competidores
- 1stPACE Staffing Network85 / 100
- 2nd
Randstad73 / 100 - 3rd
Aerotek65 / 100 - 4th
AppleOne65 / 100
Beneficios y beneficios
- Salud y bienestar
- Seguro dental
- Seguro de salud
- Membresía de gimnasio / reembolso
- Tiempo libre pagado
- Dias Festivos
- Subsidio de Maternidad/Paternidad
- Beneficios financieros
- 401K / Plan de Retiro
- Bono de desempeño
- Beneficios de oficina
- Comida gratis
- Mascota amigable
- Salidas sociales de la empresa
- Política de trabajo desde casa
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