Pendo Cultura de la Empresa

426 empleados en Pendo han revisado Pendo en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 8 dias.

En general, los 426 Pendo empleados dan su liderazgo una A+, o Top 5% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Pendo están extremadamente satisfechos con su remuneración total en Pendo, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 426 Participantes califican su remuneración en Pendo con A+, o en el máximo Top 5% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Pendo están extremadamente satisfechos con su equipo. 426 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A+. La mayoría creen que las reuniones de Pendo son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Pendo creen que el ambiente en Pendo es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Pendo es confortablemente rápido. Cerca 67% de los empleados en Pendo trabajan 8 horas o menos.

En general, los empleados de Pendo están extremadamente contentoss, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 426 empleados que participaron creen que su vista futura en Pendo es positivo.