McAlister's Employee Reviews
Out of 370 McAlister's employee reviews, 64% were positive. The remaining 36% were constructive reviews with the goal of helping McAlister's improve their work culture. The Producto team, with 78% positive reviews, reports the best experience at McAlister's compared to all other departments at the company. The HR team offered the most constructive feedback, with 57% of that department's reviews constructive in nature.
Describa brevemente su experiencia general en su empresa
Revisión Publicado hace un año
Revisión Publicado hace un año
Revisión Publicado hace un año
Revisión Publicado hace un año
Revisión Publicado hace 2 años
¿Qué es lo que más te gusta del equipo de liderazgo?
blinding following a misguided manager
Revisión Publicado hace 6 meses
They work hard and help everbody
Revisión Publicado hace un año
people are always willing to learn something new
Revisión Publicado hace 2 años
Helpful and informative. They stand by you to guide you through the training
Revisión Publicado hace 2 años
So im not familiar with this team but the leadership at my storr could be better. John is great but the other one is just down right negative. If you took a poll at warsaw it would be pretty clear others agree. Its just sad. Yes she is effective and she is great on the business end. But with people.
Revisión Publicado hace 2 años
¿En qué necesita mejorar el equipo de liderazgo?
Organization , safety , respect ,
Revisión Publicado hace 10 meses
They need better customer service and better leadership instead if looking down in others thats beneath them
Revisión Publicado hace un año
Communication and training are areas they greatly lack in ability to do.
Revisión Publicado hace 3 años
Giving breaks and/ or Lunch breaks
Revisión Publicado hace 3 años
Better training and better respect and team work.
Revisión Publicado hace 3 años
¿Cuál es la mejor parte de su paquete de compensación?
The tip outs on each check
Revisión Publicado hace 2 años
It is just right I think
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 3 años
Im not quite sure exactly
Revisión Publicado hace 4 años
Ive never received one. And ive been there since march of 2021
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 4 años
I get free drinks and food
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 5 años
¿Por qué te sientes infravalorado y qué te haría sentir mejor con respecto a tu compensación?
I am overworked and I'm not getting paid on time like I'm supposed to and I'm wondering why I should stay here working for free
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 2 años
Because i do a lot more then whats asked of me. I feel like if a new general manager were appointed every employee would benefit physically and mentally a lot better
Revisión Publicado hace 2 años
I feel as if im not appreciated as much as most other employees and im not being paid for the work I do.
Revisión Publicado hace 2 años
I fell undervalued because this has been a long going problem that needs to be dealt with. No raise in 3 years, disrespectful to employees that eventually make them quit. But this is solely about how people are treated by upper management Randa& Sierra. Rude comments to employees who have cried.
Revisión Publicado hace 3 años
A better workplace attitude across the broad ive tried being nice and asking qestions but its becomeing increasingly obvious that your team leaders probably have such a high turn over rate in my area is due to them
Revisión Publicado hace 3 años
¿Cuáles son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
For the most part, they are friendly, personable, come to worxk on time and do a good job.
Revisión Publicado hace un año
They listen most of the time.
Revisión Publicado hace 2 años
We all work hard together
Revisión Publicado hace 2 años
We are like a family. Warsaw is great when it comes to co workers for the most part but like i said previously, that one manager tends to make us feel likr we are not good enough. We could be having a great time and she will say the most negative comments and its just brings down the moral.
Revisión Publicado hace 2 años
The best things were the people who worked right along side me. They tried to help me even though they were struggling as well.
Revisión Publicado hace 3 años
¿Qué necesitan mejorar sus compañeros de trabajo y cómo podrían trabajar mejor juntos?
Stop treating me like I'm a no one
Revisión Publicado hace 2 años
Better communication and team work
Revisión Publicado hace 3 años
Understanding employed and eachother’s issu
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 3 años
Being more professional in the workplace
Revisión Publicado hace 3 años
We could use teamwork. There is a lot of slacking and coverups and not a lot of communication. We could be so much better if we paid attention and put in the effort to make sure our coworkers heard us instead of yelling and hoping they hear.
Revisión Review del Departamento de Producto · Publicado hace 4 años
¿Qué es lo más positivo de la cultura y el medio ambiente en su empresa?
coworkers are kind. for the most part
Revisión Publicado hace 5 meses
i’m at me partner there, other than that absolutely nothi
Revisión Publicado hace 6 meses
I feel it can be more organizrd and team members organization
Revisión Publicado hace 10 meses
My hours were perfect. Meal at end of shift. Great food.
Revisión Review del Departamento de Producto · Publicado hace 2 años
That it is a family friendly company.
Revisión Publicado hace 2 años
¿Qué hay que cambiar para mejorar la cultura de la empresa?
Better communication, better understanding of what needs to be done and what doesn’t need to be done. Letting McAlisters CDTS help keep things to speck instead of blowing it o
Revisión Publicado hace 5 años
Store Manager needs help in i training and more
Revisión Publicado hace 6 años
Working together and helping one another
Revisión Review del Departamento de HR · Publicado hace 6 años
Adult managers need to not feed into the youth employees
Revisión Publicado hace 7 años
Everyone needs to put themselves in each other’s shoes and think about feelings and what everyone is going through.
Revisión Review del Departamento de Atención al Cliente · Publicado hace 7 años
¿Qué es lo que más te gustó del proceso de entrevista?
Very straight to the point.
Revisión Publicado hace 5 meses
Relaxed, and inviting for the job in which I was interviewing.
Revisión Publicado hace un año
The hiring manager was friendly
Revisión Review del Departamento de HR · Publicado hace 2 años
That I let it be known my GOAL is to become MGR
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 2 años
i like that the setting up of the interview is automatic and that when you show up for the interview the process goes quickly
Revisión Publicado hace 2 años
¿Qué mejorarías en el proceso de entrevistas de tu empresa?
Needs to explain more when being filled out
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 3 años
Explore the persons qualifications and do not base it off of how many years they worked.
Revisión Publicado hace 4 años
¿Qué te hace más feliz en el trabajo?
Good work atmosphere, most days on the job.
Revisión Publicado hace un año
Interacting with the guest/custemers and the hudtke snd bustle of the day
Revisión Review del Departamento de Producto · Publicado hace 2 años
Talking to and meeting people.
Revisión Publicado hace 2 años
Talking to the customers and leaving at the end of my shift.
Revisión Publicado hace 3 años
When everything is running smoothly and everyone is doing their part. When I can honestly sleep well at night knowing that my bills are paid, my responsibilities were handled, I have time with my family and friends and my co-workers feel satisfied as well
Revisión Publicado hace 3 años
¿Qué está mal y cómo se puede mejorar?
The company needs to be more organized and work with their employers
Revisión Publicado hace 3 años
By getting friendlier staff in place of the current leads
Revisión Publicado hace 3 años
Having managers acting like so and not like kids,
Revisión Publicado hace 3 años
Not enough workers but not because there arent enough hired. They chose to send people home when its busy out the door so they can save money therefore people wait over an hour for a sandwhich. Thats ridiculous. Youre losing money ding dong
Revisión Review del Departamento de Ventas · Publicado hace 3 años
Practically everything could use a benefit, management, hours, and pay.
Revisión Publicado hace 3 años
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