Nordstrom Cultura de la Empresa

1404 empleados en Nordstrom han revisado Nordstrom en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace 24 dias.

En general, los 1404 Nordstrom empleados dan su liderazgo una C, o Bottom 45% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de Nordstrom no están muy satisfechos con su remuneración total en Nordstrom, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 1404 Participantes califican su remuneración en Nordstrom con C+, o en el máximo Top 50% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de Nordstrom están generalmente satisfechos con su equipo. 1404 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con C. La mayoría creen que las reuniones de Nordstrom son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en Nordstrom creen que el ambiente en Nordstrom es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en Nordstrom es confortablemente rápido. Cerca 76% de los empleados en Nordstrom trabajan 8 horas o menos, mientras el 6% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de Nordstrom están generalmente contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 1404 empleados que participaron creen que su vista futura en Nordstrom es positivo.