SAS Cultura de la Empresa

342 empleados en SAS han revisado SAS en varias dimensiones de la cultura corporativa, compartiendo sus opiniones entre calificaciones ejecutivas hasta el ritmo en el trabajo. La última revisión fue hace a month

En general, los 342 SAS empleados dan su liderazgo una A-, o Top 15% superior de empresas de tamaño similar en los Estado Unidos. Esto incluye los grados específicos del equipo ejecutivo, Director Ejecutivo de la Empresa, y supervisor.

Empleados de SAS están generalmente satisfechos con su remuneración total en SAS, que incluye una combinación de pago, acciones y participación de capital, y beneficios. En general, 342 Participantes califican su remuneración en SAS con B+, o en el máximo Top 20% de compañías de tamaño similar en los Estados Unidos.

En general, empleados de SAS están satisfechos con su equipo. 342 Participantes califican la calidad de sus compañeros de trabajo con A. La mayoría creen que las reuniones de SAS son efectivas, y la mayoría esperan que interactuar con sus compañeros de trabajo.

La mayoría de empleados en SAS creen que el ambiente en SAS es positivo. La mayoría de los Participantes creen que el ritmo de trabajo en SAS es confortablemente rápido. Cerca 82% de los empleados en SAS trabajan 8 horas o menos, mientras el 3% de ellos tienen un día extremadamente largo - más prolongado de doce horas.

En general, los empleados de SAS están contentos, basados en su calificaciones agregadas de las perspectivas futuras, la percepción del cliente, y su entusiasmo al ir al trabajo. Los 342 empleados que participaron creen que su vista futura en SAS es positivo.