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Respect for the people is very critical.
¿Qué fue lo que más te gustó del proceso de entrevista?
The amount of information conveyed.
Revisión
¿Qué son algunas de las mejores cosas de tu equipo?
They are willing to work hard and contribute to improving the facilities performance. The management team just needs to listen.
Revisión
¿Qué va mal y cómo puede mejorarse?
Leadership talks poorly about the people on the plant floor. They talk poorly about each other and smile at each other. Zero trrust in the capability of the leadership.
Revisión
¿Por qué te sientes menospreciado y que podría hacerte sentir mejor sobre tu compensación?
The undervalued aspect of the job has to do with not paying the shift supervisors for overtime worked. Supervisors work 12 hrs+ 7 days straight when one is on vacation. The comepnsation is what it is. If they do not want to pay, give comp time off and keep the money .Family time is important.
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