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Edeker ruined it, yet they let him. Sad.
Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?
Eye contact and use of my name.
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
Diversity, respecting and developing women and those of color for instance.
Qu’est-ce qui est le plus positif à propos de la culture et de l’environnement de votre entreprise?
Hopeful a new CEO or ownership can save us and our retirement.
Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?
Again, there is no leadership at the top just an egomaniac. Trickles down.
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
We share pride in our work but secretly know it's a house of cards.
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