Intertek – Outdated laboratories, no progress, lowest pay on the market, promosions and better salaries for the few, no loyalty to remaining employees, cheap excuses to avoid raise in salary, job to decorate the cv.

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Outdated laboratories, no progress, lowest pay on the market, promosions and better salaries for the few, no loyalty to remaining employees, cheap excuses to avoid raise in salary, job to decorate the cv.

Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?

Not impressed. All companies ask the same questions

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Wonderful people and team players

Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?

Improvement will come only when upper management quit and and more modern minds take place.

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

I give 1000% of myself to work and I get in return the lowest salary and no progression.

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

Be open to introduce modern methods and equipments. Find more clients to increase profit. Give better salaries. Stop nepotism.

Qu’aimeriez-vous le plus améliorer dans votre entreprise?

Improved pay, improve work life balance, increase PTO

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Could not work with a better bunch of people

Décrivez brièvement votre expérience globale dans votre entreprise.

the work is fast paced, demanding, and stressful. hard workers are often taken advantage of.

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