Rue La La Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
49
TOTAL
NOTATIONS
604

Rue La La Culture d’entreprise

Culture Rue La La

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
2.8/5
La Culture Globale de Rue La La est notée D+

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Rue La La

Bas 45 %Bas 45 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Mark McWeeny Rue La La's CEO
Mark McWeeny
66 /100
Un jour dans la vie
Un jour dans la vie
Les employés de Rue La La travaillent généralement 9.8 heures par jour
Heures de travail
Un jour dans la vie
Les employés de chez Rue La La signalent que le rythme de travail est confortablement rapide
Rythme de travail
Un jour dans la vie
67% des employés de chez Rue La La sont impatients d’interagir avec leur équipe tous les jours
Collègues de travail
Un jour dans la vie
Les employés de Rue La La prennent le plus souvent 0-10 congés payés et de congés de maladie chaque année
Avantages
Un jour dans la vie
Les employés de Rue La La reçoivent généralement des commentaires précieux sur la façon de s’améliorer au travail une fois par mois
Retour d’information
Un jour dans la vie
70% des employés de Rue La La appellent leur environnement de travail positif
Environnement

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Dernières questions / réponses

How flexible is your work schedule at Rue La La?

Demandé à all employees à Rue La La

  • Inflexible; they unofficially measure when you arrive and there is a culture of long hours driven by inept management.

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What's the work from home policy like at Rue La La?

Demandé à all employees à Rue La La

  • Non-existent - they claim to support remote work but employee handbook says no. Only consistent remote people are 'contractors'.

Voir les réponses »

Does Rue La La drug test or do a background check?

Demandé à all employees à Rue La La

  • Not in corporate office, unknown for warehouse

Voir les réponses »

How does Rue La La handle HR issues?

Demandé à all employees à Rue La La

  • Very unprofessionally. They sweep things under the proverbial rug and use all the tools at their disposal to knock down employees.

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How innovative is Rue La La?

Demandé à all employees à Rue La La

  • Not innovative at all - haven't evolved the flash sale model nor improved tech stack in years. Any change is seen as a risk and the culture...

Voir les réponses »

Voir toutes les questions et réponses à propos de Rue La La

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Rue La La

Bas
40%

Rue La La se classe actuellement dans le Bas 40% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Rue La La

Top
50%

Rue La La se classe actuellement dans le Top 50% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 50 %Top 50 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-2
Score eNPS
39%Promoters
20%Passives
41%Detractors

Rue La La Vidéo de culture

Voir tous les médias

Mission, vision et valeurs

In its mission to deliver style on a daily basis, the team at Rue La La curates boutiques offering the ""best of the best"" in women's and men's fashion, children's apparel, home goods, travel items, and more. The company strives to develop long-lasting relationships with fashion lovers by offering highly engaged member services and innovative brands. Rue La La’s passion lies in finding original and unique offerings from premier brands and then sharing their fabulousness with others.

Apprendre encore plus

Rue La La Coup d’oeil sur la culture

49 des employés de chez Rue La La ont examiné Rue La La dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 49 Rue La La donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 30% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Rue La La sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Rue La La , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Rue La La ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 49 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . La majorité croit que les réunions de Rue La La sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Rue La Lacroient que l'environement chez Rue La La est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Rue La La est confortablement rapide . Envirion 39% des employés chez Rue La La travaillent 8 heures ou moins, pendant que 9 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Rue La La ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez Rue La La savoir que vous voulez travailler là-bas

Vidéo des concurrents de Rue La La

Rue La La vs concurrents

  1. 1st
    Zulily
    76 / 100
  2. 2nd
    Chairish
    64 / 100
  3. 3rd
    HauteLook
    63 / 100
  4. 4th
    Rue La La
    62 / 100
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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance santé
Congés payés
PTO / Politique de vacances
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