Working At Stanley Black & Decker - Ask a Question | Comparably
Stanley Black & Decker Compagnie réclamée
Stanley Black & Decker is a $14 billion revenue, purpose-driven industrial organization. Stanley Black & Decker has 61,000 employees in more than 60 countries. Lire la suite
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Q&A With Stanley Black & Decker Employees

The diverse, purpose-driven people of Stanley Black & Decker share a unified passion for creating products, tools and solutions for those who make the world. Wherever you go in our company, you’ll find uncompromised devotion to performance, innovation, customer satisfaction and social responsibility.

How employees describe working at Stanley Black & Decker

irs been rewarding and informative

Better communication and knowledge of task

It is good over all

It was good several years ago. After covid not a good place to work.

The best culture, for learning new things every day, leaders promote a very good learning environment to their team, best organisation to contribute and grow together with the companies goals and vision

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What it's like to work at Stanley Black & Decker

  • Les employés de Stanley Black & Decker travaillent généralement 9.2 heures par jour
  • Les employés de chez Stanley Black & Decker signalent que le rythme de travail est confortablement rapide
  • Au cours d’une journée normale, les employés de Stanley Black & Decker ont 4+ réunions
  • 81% des employés de chez Stanley Black & Decker sont impatients d’interagir avec leur équipe tous les jours
  • Les employés de Stanley Black & Decker prennent le plus souvent 15-20 congés payés et de congés de maladie chaque année
  • 73% des employés chez Stanley Black & Decker déclarent qu’ils sont satisfaits de leur équilibre travail-vie personnelle
  • Les employés de Stanley Black & Decker reçoivent généralement des commentaires précieux sur la façon de s’améliorer au travail une fois par mois
  • 71% of Stanley Black & Decker employees call their work environment positif

Q&A With Stanley Black & Decker Employees

Demandé à all employees à Stanley Black & Decker

  • Within a few days

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Demandé à all employees à Stanley Black & Decker

  • Casual steel toe shoes

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Demandé à all employees à Stanley Black & Decker

  • Yes and Yes.

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Demandé à all employees à Stanley Black & Decker

  • World-class and up to date to meet the needs of all employees

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Demandé à all employees à Stanley Black & Decker

  • Be professional, follow-up and follow through on commitments throughout the interview process. Be open to change, relentlessly positive and open to new ways of working.

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Demandé à all employees à Stanley Black & Decker

  • Very flexible and based on the requirements of the job. Even where some roles require office interactions, managers are encouraged to support work from home days as necessary by the employee.

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Demandé à all employees à Stanley Black & Decker

  • Great health benefits along with paid time off and great support to balance work and life.

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Demandé à all employees à Stanley Black & Decker

  • Incredible future for a visionary organization.

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Demandé à all employees à Stanley Black & Decker

  • Meilleure réponse des employés

    Very much "You are new here so you don't understand".

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Demandé à all employees à Stanley Black & Decker

  • Meilleure réponse des employés

    30% agile, 70% "does it work?"

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Demandé à all employees à Stanley Black & Decker

  • None in my team, and while the company has significantly more men than women, the women typically hold higher positions.

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Should I work at Stanley Black & Decker?

39% of Stanley Black & Decker employees would encourage their friends to become coworkers, whereas 22% are neutral and 39% would not recommend working at Stanley Black & Decker to their friends.

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39%Promoters
22%Passive
39%Detractors
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