MO Culture Company

6 dipendenti di MO hanno esaminato MO attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 6 MO dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di MO sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in MO, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di MO non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. La maggioranza crede gli incontri a MO sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di MO crede l'ambiente al MO è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in MO è moderare. Circa 50% dei dipendenti a MO lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di MO non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.