Lean Solutions Group Appoints Business Services Leader Jack Freker as Chief Executive Officer (CEO).
Lean Solutions Group società ha sostenuto
For more than 10 years, Lean Solutions Group has been successfully providing more than 350 US-based companies with the opportunity to take the Labor shortage head-on. Offering professional talent in logistics, tech, sales, marketing, and BPO.
Lean Solutions Group helps companies drive growth and provide the best talent for Workforce Optimization.
We are the people & power behind your big ideas! leggi di più
Una empresa con mucha vision, buen enfoque y principios, que muestra buen potencial de crecimiento, pero que falla en el area administrativa hacia los empleados, restandoles valor y no apoyandolos.
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
Es un equipo profesionales y amable
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
Tener trabajo para subsidiar mis responsabilidades y metas
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
se apoya y se es amable dentro del equipo
Che cosa sta andando male e come può essere migliorato?
Mostrar apoyo y oportunidad de crecimiento a los colaboradores
Che cosa si deve cambiare affinché la cultura aziendale migliore?
El area administrativa debe de enfocarse mas hacia los empleados y no dejarlos en el limbo al momento que son asignados a una cuenta.
Che cosa deve fare il gruppo dirigente per migliorare?
Enfocarse en liderar al equipo, toda el area administrativa falla al momento que surge una situacion puntual que deben abordar y el resto del tiempo se encuentran totalmente desaparecidos
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
Los sueldos no son acorde a los perfiles, no se cuenta con apoyo de parte de los gerentes, ni el area administrativa, cuando se requiere de algun tipo de apoyo no lo dan
Che cosa si deve cambiare affinché la cultura aziendale migliore?
El area administrativa debe enfocarse en los colaboradores, tratar de crear un ambiente y cultura positiva para toda la organizacion en la que los colaboradores se sientan apoyados y con ganas de crecer dentro de la organizacion, pero la realidad es lo contrario
Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?
Los sueldos no son acordes a los perfiles (experiencia y estudios), no siento que cuente con el apoyo administrativo en las veces que lo he necesitado, lo que genera frustracion. El personal administrativo debe tratar de apoyar a los empleados cuando lo requieran, dar seguimiento y buscar solucione
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