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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 6

Nominale Complessiva: 118

Amministratore delegato

Teleperfomance Culture Company

Teleperfomance Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

A+

4.7/5

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

A+

Compenso

A+

Diversità

A+

Ambiente

A+

Team esecutivo

A+

CEO di Teleperfomance

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni

93 /100

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Let Teleperfomance sa che si desidera lavorare lì

Dici Teleperfomance sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Teleperfomance la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Teleperfomance

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Teleperfomance

top 5% Diversità

Teleperfomance si colloca attualmente in Superiore 5% di imprese di dimensioni simili

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni

ENPS Score

66%	Promoters
17%	Passives
17%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

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Teleperfomance Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 6 Teleperfomance dipendenti danno la loro leadership un grado di A+ o Top 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Teleperfomance sono estremamente felice con il loro compenso totale in Teleperfomance, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Teleperfomance sono estremamente felice con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A+. La maggioranza crede gli incontri a Teleperfomance sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Teleperfomance crede l'ambiente al Teleperfomance è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Teleperfomance è estremamente veloce. Circa 50% dei dipendenti a Teleperfomance lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Teleperfomance sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

6 dipendenti di Teleperfomance hanno esaminato Teleperfomance attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata un mese fa. Nel complesso, i 6 Teleperfomance dipendenti danno la loro leadership un grado di A+ o Top 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Teleperfomance sono estremamente felice con il loro compenso totale in Teleperfomance, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Teleperfomance sono estremamente felice con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A+. La maggioranza crede gli incontri a Teleperfomance sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Teleperfomance crede l'ambiente al Teleperfomance è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Teleperfomance è estremamente veloce. Circa 50% dei dipendenti a Teleperfomance lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Teleperfomance sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Teleperfomance sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione sanitaria

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