CEDARS Cultura da Companhia
Cultura CEDARS
Essa avaliação vem de colaboradores.Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas
N/A
CEDARS Missão Visão e Valores
Missão
It is the mission of CEDARS to help children who have been abused, neglected, and homeless achieve safety, stability, and enduring family relationships. Helping children who face seemingly insurmountable odds has been the important work of CEDARS since being founded in 1947 by the Reverend Charles and Alberta Danner. CEDARS continues that vision today to create a place where children can ""experience a real childhood and begin planning for the future."" That simple act of kindness more than 60 years ago has resulted in thousands of children building new family lives. The Danners' passion still lives on through our work today as we give hope to youth in need and direction to families struggling to stay together.
CEDARS Cultura Num Relança
1 colaboradores na companhia CEDARS avaliaram CEDARS de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.
Informação de Companhia
- Endereço
- 6601 Pioneers Boulevard Suite 1
Lincoln, NE 68506
United States of America
- Website
- www.cedars-kids.org/
Executivos Chave
Nome e Título
Bio
Jim Blue
CEO / President
Jim Blue Serve de CEO / President emCEDARS.
Melissa Nance
Vice President of Service Delivery
Melissa Nance Serve de Vice President of Service Delivery of CEDARS.
Marti Beard
Director of Service Delivery
Marti Beard Serve de Director of Service Delivery of CEDARS.
CEDARS Avaliações de Colaboradores
Avaliações Positivas de Colaboradores
O que faz você mais feliz no trabalho?
helping kids have a better life
Qual é a coisa mais positiva da cultura e do ambiente da sua empresa?
the coworkers are really good
Avise CEDARS Que você Quer trabalhar Lá
Avise CEDARS que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará CEDARS a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!
Pontuação de Liderança
20
de 100
Avaliação de executivos?
20
de 100
Avaliação de CEO
30
de 100
Avaliação de Gerente?
Pontuação da Equipe
Interação com colegas de trabalho?
90
de 100
Qualidade de colegas de trabalho?
Ponturação de Ambiente
Horas trabalhadas por dia?
Ritmo no trabalho
Ambiente de trabalho positivo?
Pontuação Geral
80
de 100
Olhar para o futuro?
Percepção do cliente?
Prazer em ir para o trabalho?
Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em CEDARS
N/A
Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa CEDARS
N/A
eNPS
Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"-100
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Sabe de alguem que trabalha emCEDARS?
Enviar a eles uma mensagem para valiar a cultura da companhia
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